Ruszy nabór wniosków na Krajowy Fundusz Szkoleniowy 17.08.2026r. – 21.08.2026r.

Print Drukuj

Powiatowy Urząd Pracy w Złotoryi ogłasza nabór wniosków o przyznanie środków  Krajowego Funduszu Szkoleniowego na wspomaganie podmiotów inwestujących w kształcenie ustawiczne osób pracujących w ramach priorytetów ustalonych na rok 2026r.

WAŻNE !!! PROSIMY O ZAPOZNANIE SIĘ Z NOWYMI ZASADAMI OBOWIĄZUJĄCYMI W 2026 ROKU

Starosta Złotoryjski działając poprzez Powiatowy Urząd Pracy w Złotoryi ogłasza nabór wniosków o przyznanie środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) w ramach priorytetów ustalonych na rok 2026, na kwotę w wysokości 536.805,56 zł.

Wnioski należy składać wyłącznie w postaci elektronicznej za pośrednictwem indywidualnego konta na portalu Praca.gov.pl, do PUP właściwego ze względu na siedzibę albo adres prowadzenia działalności.

W roku 2026 obowiązują następujące priorytety Ministra do spraw wydatkowania Krajowego Funduszu Szkoleniowego oraz priorytety regionalne 2026 Dolny Śląsk

  1.  Poprawa zarządzania i komunikacji w firmie w oparciu o zasady przeciwdziałania dyskryminacji i mobbingowi, rozwoju dialogu społecznego, partycypacji pracowniczej i wspierania integracji w miejscu pracy.

Szkolenia powinny zawierać tematykę, w ramach której pracodawcy i pracownicy zostaną wyposażeni w wiedze i umiejętności m. in:

  • do rozpoznawania, rozumienia i przeciwdziałania mobbingowi w miejscu pracy, co zwiększy ich uważność na sposób komunikacji i budowania relacji w ich zespołach
  • dotyczących różnych form mobbingu, jak zrozumieć jego wpływa na zespół oraz jak skutecznie reagować i zapobiegać sytuacjom o charakterze mobbingu w przyszłości,
  • rozpoznawania/uważności (szczególnie menedżerowie/pracodawcy) na zachowania i relacje w zespołach,
  • do promowania bezpiecznego i wspierającego środowiska pracy,
  • na temat skutków społecznych i prawnych mobbingu lub dyskryminacji,
  • dotyczące wdrażania procedur przeciwdziałania i reagowania na przypadki nieprawidłowości.

  1. Wparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w zawodach określonych jako deficytowe na danym terenie, tj. w powiecie lub w województwie

Przyjęte sformułowanie niniejszego priorytetu pozwala na sfinansowanie kształcenia ustawicznego w zakresie umiejętności ogólno-zawodowych (w tym tzw. kompetencji miękkich), o ile powiązane są one z wykonywaniem pracy w zawodzie deficytowym.

Z dofinansowania form kształcenia ustawicznego w ramach tego priorytetu mogą skorzystać zarówno osoby pracujące w zawodach określonych jako deficytowe jak i osoby zamierzające wykonywać zadania związane z zawodem deficytowym w przyszłości.

Urząd będzie brał pod uwagę zawody deficytowe określone w Barometrze zawodów na terenie powiatu Złotoryjskiego i województwa dolnośląskiego na rok 2026.

  1. Wparcie kształcenia ustawicznego w związku z zastosowaniem w firmach nowych procesów, technologii i narzędzi pracy, ze szczególnym uwzględnieniem umiejętności cyfrowych, AI oraz tzw. Umiejętności zielonych, zwłaszcza gdy powyższe czynniki stanowią zagrożenie utratą pracy.

Wnioskodawca, który chce spełnić wymagania priorytetu powinien udowodnić, że w ciągu jednego roku przed złożeniem wniosku bądź w ciągu trzech miesięcy po jego złożeniu zostały/zostaną zakupione nowe maszyny i narzędzia, bądź zostały/będą wdrożone nowe procesy, technologie i systemy, a osoby objęte kształceniem ustawicznym będą wykonywać nowe zadania związane z wprowadzonymi/ planowanymi do wprowadzenia zmianami.

Wsparciem kształcenia ustawicznego w ramach priorytetu można objąć jedynie osobę, która w ramach wykonywania swoich zadań zawodowych/ na stanowisku pracy korzysta lub będzie korzystała z nowych technologii i narzędzi pracy lub która wymaga nabycia nowych kompetencji niezbędnych do wykonywania pracy w związku z wdrożeniem nowego procesu.

  1. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji niezbędnych w sektorze usług zdrowotnych i opiekuńczych oraz wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji członków i pracowników spółdzielni socjalnych oraz pracowników zatrudnionych w przedsiębiorstwach społecznych wskazanych na liście/ rejestrze przedsiębiorstw społecznych prowadzonym przez MRPiPS.

Pierwsza cześć adresowana jest do podmiotów działających w sektorze usług zdrowotnych i opiekuńczych.

Warunkiem skorzystania z dostępnych środków jest oświadczenie pracodawcy o konieczności odbycia wnioskowanego szkolenia lub nabycia określonych umiejętności z zakresu usług zdrowotnych i opiekuńczych. Dostęp do priorytetu ma każdy pracodawca posiadający PKD w Sekcji Q Opieka zdrowotna i pomoc społeczna w działach 86 – Opieka zdrowotna, 87- Pomoc społeczna z zakwaterowaniem, 88 – Pomoc społeczna bez zakwaterowania

W ramach tego priorytetu można dofinansować dopuszczalne ustawą formy kształcenia ustawicznego bezpośrednio związane z szeroko pojętą opieką zdrowotną czy opieką społeczną. Należy jednak pamiętać, że w ramach KFS nie można finansować tych samych szkoleń, na które przeznaczone są inne środki publiczne np. środki na specjalizacje pielęgniarek i położnych.

Podmiotami uprawnionymi do korzystania ze środków w ramach drugiej części niniejszego priorytetu są:

PRZEDSIĘBIORSTWA SPOŁECZNE - wpisane do wykazu przedsiębiorstw społecznych, który zgodnie z ustawa ekonomii społecznej prowadzony jest przez MRPiPS w systemie Rejestr Jednostek Pomocy Społecznej (RJPS) pod adresem https://rjps.mpips.gov.pl/RJPS/RU/startdo?id_menu=59.

SPÓŁDZIELNIE SOCJALNE- to podmioty wpisane do Krajowego Rejestru Sądowego, na tej podstawie można zweryfikować ich formę prawną.

Priorytet nr. 1 Wsparcie dla instruktorów praktycznej nauki zawodu bądź osób mających zamiar podjęcia się tego zajęcia opiekunów praktyk zawodowych i opiekunów stażu uczniowskiego oraz szkoleń branżowych dla nauczycieli kształcenia zawodowego

W ramach tego priorytetu środki KFS będą mogły sfinansować obowiązkowe szkolenia branżowe nauczycieli teoretycznych przedmiotów zawodowych i nauczycieli praktycznej nauki zawodu zatrudnionych w publicznych szkołach prowadzących kształcenie zawodowe oraz w publicznych placówkach kształcenia ustawicznego i w publicznych centrach kształcenia zawodowego – prowadzonych zarówno przez jednostki samorządu terytorialnego jak również przez osoby fizyczne i osoby prawne niebędące jednostkami samorządu terytorialnego. Priorytet ten pozwala również na skorzystanie z dofinansowania do różnych form kształcenia ustawicznego osób, którym powierzono obowiązki instruktorów praktycznej nauki zawodu lub deklarujących chęć podjęcia się takiego zajęcia, opiekunów praktyk zawodowych i opiekunów stażu uczniowskiego.

Priorytet nr. 2 Wsparcie osób powracających na rynek pracy po przerwie związanej z opieką nad dzieckiem lub osobą zależną

Przyjęty zapis priorytetu nr 1 pozwala na sfinansowanie niezbędnych form kształcenia ustawicznego osobom (np. matce, ojcu, opiekunowi prawnemu), które powracają na rynek pracy po przerwie spowodowanej sprawowaniem opieki nad dzieckiem lub osobą zależną

Priorytet adresowany jest przede wszystkim do osób, które w ciągu jednego roku przed datą złożenia wniosku o dofinansowanie podjęły pracę po przerwie spowodowanej sprawowaniem opieki nad dzieckiem lub osobą zależną

Wnioskodawca powinien do wniosku dołączyć oświadczenie, że potencjalny uczestnik szkolenia spełnia warunki dostępu do priorytetu

Priorytet nr. 3 Wsparcie w branżach kluczowych dla rozwoju powiatu/województwa wskazanych w dokumentach strategicznych/ planach rozwoju

Warunkiem dostępu do tego priorytetu jest posiadanie jako przeważającego (według stanu na dzień 1 stycznia 2026 r.) odpowiedniego kodu PKD oraz zawarte we wniosku o dofinansowanie wiarygodne uzasadnienie konieczności nabycia nowych umiejętności.

W ramach tego priorytetu Urząd będzie brał pod uwagę Cele operacyjne Strategii Rozwoju Miasta Złotoryja na lata 2021-2030 :

2.5 Nowoczesny system kształcenia zawodowego – 2.5.1 Dostosowanie oferty kształcenia zawodowego do potrzeb lokalnego rynku pracy.

Jako obszary / branże kluczowe dla rozwoju Powiatowy Urząd Pracy w Złotoryi wskazuje:

Sekcja F – Budownictwo

- dział 41 Wznoszenie budynków

- dział 42 Inżynieria lądowa i wodna

- dział 43 Roboty budowlane specjalistyczne

Sekcja I – Działalność związana z zakwaterowaniem i usługami gastronomicznymi

- dział 55 Zakwaterowanie: 55.10.Z, 55.20.Z

- dział 56 Działalność usługowa związana z wyżywieniem

Sekcja G – Handel hurtowy i detaliczny: naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocykle

- dział 45 Handel hurtowy i detaliczny pojazdami samochodowymi; naprawa pojazdów samochodowych 45.20.Z, 45.32.Z, 45.40.Z

- dział 46 Handel hurtowy ( z wyłączeniem handlu pojazdami samochodowymi)

46.3, 46.4, 46.5, 46.7

- dział 47 Handel detaliczny ( z wyłączeniem handlu pojazdami samochodowymi)

47.2, 47.4-47.7

Sekcja C – Przetwórstwo przemysłowe

- dział 10 produkcja artykułów spożywczych

- dział 11 produkcja napojów

- dział 22 produkcja wyrobów z gumy i tworzyw sztucznych

- dział 23 produkcja wyrobów z pozostałych mineralnych surowców niemetalicznych

- dział 24 produkcja metali

- dział 25 produkcja metalowych wyrobów gotowych, z wyłączeniem maszyn i urządzeń

- dział 26 produkcja komputerów, wyrobów elektronicznych i optycznych

- dział 27 produkcja urządzeń elektrycznych

- dział 28 produkcja maszyn i urządzeń, gdzie indziej niesklasyfikowana

- dział 33 naprawa, konserwacja i instalowanie maszyn i urządzeń

Ze środków KFS mogą być finansowane koszty związane z kształceniem ustawicznym obejmujące należności:

  • dla instytucji realizującej szkolenia wskazane przez podmiot wnioskujący o udzielenie pomocy na kształcenie ustawiczne
  • dla instytucji potwierdzającej nabytą wiedzę i umiejętności lub wydającej dokumenty potwierdzające nabycie wiedzy i umiejętności
  • dla instytucji realizującej studia podyplomowe
  • dla instytucji realizującej badania lekarskie i psychologiczne wymagane do podjęcia przez osoby pracujące kształcenia lub zadań zawodowych po ukończonym kształceniu
  • z tytułu ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków w związku z podjętym kształceniem ponoszone przez podmiot wnioskujący o udzielenie pomocy na kształcenie ustawiczne lub instytucje realizującą to kształcenie

Do wniosku o przyznanie środków z KFS pracodawca dołącza:

  1. Zaświadczenie lub oświadczenie o pomocy de minimis w zakresie, o którym mowa art. 37 ust. 1 pkt 1 i ust. 2 pkt. 1 ustawy z dnia 30 kwietnia 2004r. o postepowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej - w przypadku gdy wnioskodawca jest podmiotem prowadzącym działalność gospodarczą   w rozumieniu w art.2 pkt. 17 ustawy z dnia 30 kwietnia 2004r. o postepowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej
  2. Kopię dokumentu potwierdzającego oznaczenie formy prawnej podmiotu, z uwzględnieniem sposobu reprezentacji wnioskodawcy
  3. Program kształcenia ustawicznego zawierający nazwę kształcenia, liczbę godzin przypadającą na jednego uczestnika, cele kształcenia, plan nauczania i formę zaliczenia lub efekty uczenia się, których opanowanie będzie sprawdzane w procesie potwierdzania nabytej wiedzy i umiejętności, a w przypadku programu studiów podyplomowych - określający dodatkowo efekty uczenia się zgodnie z art. 160 ust. 2 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r.- Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (załącznik nr.1)
  4. Wzór dokumentu potwierdzającego ukończenie kształcenia ustawicznego, wystawianego przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego, o ile wzór takiego dokumentu nie jest określony w przepisach powszechnie obowiązujących
  5. Klauzulę informacyjną o przetwarzaniu danych osobowych w Powiatowym Urzędzie  Pracy w Złotoryi Oświadczenie RODO ( załącznik nr.2)

Powiatowy Urząd Pracy w Złotoryi zaprasza wszystkich zainteresowanych do składania wniosków o przyznanie środków  Krajowego Funduszu Szkoleniowego.

Termin naboru wniosków: 17.08.2026 r. – 21.08.2026 r.

Decyduje data i godzina przesłania wniosku na platformę Praca.gov.pl  od pierwszego dnia do  ostatniego dnia naboru do godz. 15.00

Informacji na temat Krajowego Funduszu Szkoleniowego udzielają:

  • Monika Gradzik, tel. 76 877 92 27
  • Joanna Molenda tel. 76 877 92 28

Załączniki

Informacje o publikacji dokumentu